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以“卓越企業(yè)、卓越業(yè)績(jì)、卓越人生…”為企業(yè)愿景； 以“追求卓越，我們鍥而不舍…”為企業(yè)精神； 以“共創(chuàng )、共享、共榮、共存”為組織建設和分配原則； 以“尚德、自強、創(chuàng )新、實(shí)效”為員工修煉內涵； 以“企業(yè)競爭靠制度，個(gè)人競爭靠能力”為企業(yè)管理核心。 ...